İşverenler, kaybedilen fonları plan yılı boyunca oluşan idari maliyetlere başvurmak için kullanmaya devam edebilir veya bu kalanları gelecek yılın planında çalışanların FSA'larına borç verebilirler. işveren, krediyi hiçbir şekilde çalışanların talep deneyimine dayandırmadığı ve İç Gelir Yasasını ihlal etmediği sürece …
ÖSO parası neden kaybedildi?
Onlar sadece IRS düzenlemelerinin sonucudur ve onlardan kurtulmanın zamanı geldi. Çoğu çalışan tüm sağlık harcamalarını önceden tam olarak tahmin edemediğinden, çoğu paranın bir kısmını tamamen kaybetmemek için istediklerinden daha azını ayırıyor.
Kullanılmayan ÖSO fonlarına el konuluyor mu?
Kullanılmayan esnek harcama hesabı (FSA) bakiyeleri "kullan ya da kaybet" kuralı uyarınca işverenlere geri verildiğinde, işverenlerin ne için birkaç seçeneği vardır parayla yapabilirler. İşte işverenlerin, önce gerekli bazı arka plan bilgilerini ele aldıktan sonra bilmesi gerekenler.
Neden FSA'yı Kullanın veya Kaybedin?
Bugünün uyarısı, kullan ya da kaybet kuralını gevşeterek sağlık ÖSO'larını tüketici dostu yapıyor. Bu, işverenlerin, ilk kez, çalışanların kullanılmayan miktarları kaybetmek yerine, gelecek yıl 500 $'a kadar kullanılmayan sağlık FSA miktarlarını kullanmalarına izin vermesini sağlayacaktır. Özellikle, çoğu hak kaybı 500 dolardan azdır.
ÖSO'yu kaybediyor musunuz?
Kaybedilen FSA fonlarında nelere izin verildiğini kontrol eden hükümet kuralları vardır: Fonlar, kaybedilen miktara göre bireysel çalışanlara iade edilemez çünkü bu, “kullanım hakkını” ihlal eder. yap ya da kaybet kuralı. Fonları hayır kurumlarına bağışlayamaz veya onlardan vergi indirimi alamazsınız.
