Logo tr.boatexistence.com

Zorunlu eğitim ücretsiz olabilir mi?

İçindekiler:

Zorunlu eğitim ücretsiz olabilir mi?
Zorunlu eğitim ücretsiz olabilir mi?
Anonim

Evet, eğitimin çalışanın işi ile ilgili olması, işveren tarafından talep edilmesi ve normal çalışma saatleri içinde yapılması şartıyla. Bazı durumlarda, işverenler, çalışanlarının eğitim oturumlarına katılmak için harcadıkları zamanın tazminatını yasa dışı bir şekilde reddediyor.

İşverenlerin zorunlu eğitim için ödeme yapması gerekiyor mu?

Yasal olarak, işlerini yapmaları için gerekli olmayan eğitim veya eğitim için izin isterlerse çalışanlara ödeme yapmak zorunda değilsiniz. … Bu nedenle, çalışanlara bunu yapmak için harcanan her zaman için ödeme yapılmalıdır. Bu yaklaşım, tüm zorunlu/yasal eğitim gereksinimleri için geçerlidir.

Bir şirket sizi ücretsiz eğitim yapmaya zorlayabilir mi?

Ücretsiz deneme çalışması yasa dışıdır

'Ücretsiz deneme çalışması' diye bir şey yoktur. İşvereninizin yaptığınız herhangi bir iş için size ödeme yapmaması yasa dışıdır, az sayıda saat için bile olsa (yukarıdaki minimum katılıma bakın).

Bir işveren sizden ücretsiz çalışmanızı isteyebilir mi?

Ancak, muaf olmayan bir çalışansanız, işvereniniz sizden "zamansız" çalışmanızı isteyemez. Tamamen yasa dışı- ve mesai saatleri dışında çalıştıysanız, Çalışma Bakanlığı'na şikayette bulunabilir ve herhangi bir saat için maaşları geri alabilir ve geri ödeme alabilirsiniz olmadığın için çalıştın …

Ücretsiz çalışmak yasa dışı mı?

Cevap: hayır. Bir işverenin, muaf olmayan bir California çalışanına mesai saatleri dışında iş yaptırması asla yasal değildir.

Önerilen: